L'accès au poste est possible du niveau Bac + 2 à Bac + 5. Quelle formation et comment devenir Consultant en recrutement ? Poste en CDI à pourvoir à Paris 17ème. Consultez les offres d'emploi sur Keljob. Accueil Expériences Formations Compétences Loisirs. les formations pour devenir consultant en recrutement Les aspirants doivent être titulaires d’un Bac+3/5 spécialisé en gestion de l’entreprise, psychologie ou ressources humaines . 1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Formation du consultant RH. Plusieurs cursus peuvent mener au métier de consultant indépendant en recrutement. Conditions d’accès. Un consultant en recrutement s'occupe de la recherche et de la sélection de candidats à un poste de cadre pour le compte d'un client à la recherche d'un nouveau collaborateur. Ce cycle de formation sur 12 jours, 105 heures (84 heures en présentiel + 21 heures de travail intersession), répartis en 6 sessions de deux jours sur 6 semaines, vous permettra d’être efficace dans l’accompagnement des personnes en mobilité professionnelle. Les diplômes suivants permettent d’accéder au métier : Pertinence. Votre candidature à l'annonce ci-dessous a bien été prise en compte. Fiche métier Consultant en recrutement Plus connu sous le nom de chasseur de têtes, le consultant en recrutement cherche les candidats les plus adaptés à ue offre d'emploi. Consultant en recrutement et travail temporaire . En savoir +. Trier par Pertinence. Le 3 novembre 2012 à (ville) Titre de votre correspondant. Il conseille et assiste les entreprises dans l'organisation, l'élaboration, la mise en œuvre et le financement de leurs dispositifs de formation. Apprentissage Certifiante Financée par OPCO Objectifs. Résultats à l’issue de cette formation. L'accès au métier se fait après généralement après une formation Bac +4 (Master), voire Bac +5 à l'université ou en école de commerce ou avec des spécialisations en ressources humaines ou en gestion de l'entreprise. Les formations spécialisées en ressources humaines, en sciences sociales ou management, ou encore une école de commerce ouvrent la voie au métier de consultant en recrutement. Cette formation fournit une démarche et des outils permettant de mettre le processus recrutement en cohérence avec la stratégie de l'entreprise et de maîtriser toutes les techniques d'entretien pour accroître la qualité et l'objectivité de ses recrutements. Objet : Candidature à votre offre d’emploi de Consultant / Consultante en recrutement en intérim. GROUPE VAILLANCE CONSEIL 4,0. Le métier de Consultant RH demande de longues années d'études, une formations bac + 4/5 minimum, en ressources humaines, sociologie, psychologie ou sciences sociales. Consultante. Postuler maintenant. Devenir un expert consultant en recrutement et travail temporaire. 1000+ offres d'emploi récentes Consultant sur Meteojob. Tarif de la formation. Dans certains cabinets, le recrutement est la seule prestation assurée et la seule mission des consultants de l'entreprise. Retrouvez nos 14 Offres d'Emploi Chasseur de têtes à Juvignac (34990) en CDI, CDD, Intérim sur PacaJob. Nature du diplôme : formation inscrite au RNCP. Le Consultant Recrutement est un expert dans l'accompagnement d'un candidat dans sa recherche d'emploi et sa capacité à proposer des profils en adéquation avec les demandes des entreprises. La formation est organisée sur une année. Au sein d’une agence LTd , vous intégrerez une Business Unit dans laquelle vous travaillerez en binôme avec un Consultant Manager. Consultante Legal. Upward recrute un(e) Consultant en recrutement Paris à Paris ! Toutes les offres en Alternance / Apprentissage sur Meteojob Contrat par apprentissage ou contrat de professionnalisation. Durée de formation : 1 an Niveau terminal d'études : bac + 3 Nature du diplôme : formation inscrite au RNCP Domaine (s) de formation : Comptabilité / Gestion / Finance / RH / Santé et QVT. Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, en Université et/ ou formation type bac +2 et recherchez un contrat en alternance. Formation Consultant en Recrutement - Bachelor (Bac+3) - ESMA . Le consultant formation développe et met en place des dispositifs et des actions de formation d'un secteur géographique ou économique. Dans d'autres cabinets plus diversifiés, d'autres prestations (outplacement, formation, bilan de compétences, études RH...) sont fournies et le consultant en recrutement peut y être associé. Animé par un mindset résolument pro-candidat, Upward se positionne comme un acteur différent dans le recrutement par approche directe. Directeur Associé . En Tant Que Consultant En Recrutement Au Sein Du Réseau Du Mercato De L'Emploi, Vous Êtes Un Expert En Recrutement, Formé Et Accompagné En Continu Par Le Mercato De L'Emploi Et Votre Mentor, Vous Avez Au Quotidien Un Métier Riche Aux Multiples Facettes . Exemple lettre de motivation Consultant / Consultante en recrutement. Fanny Renard. Consultant en recrutement, CFA CCI Strasbourg : pour tout savoir sur la formation Consultant en recrutement, consulter les informations pratiques sur Letudiant.fr. En formation, le consultant formation doit faire preuve d'excellentes qualités humaines : pédagogue mais aussi être un bon communicant pour faire passer au mieux ses idées.Pour bien cerner les problèmes d'une entreprise, le consultant formation doit savoir écouter ses interlocuteurs.Curieux et réactif, il sait poser les bonnes questions permettant de définir au mieux sa mission. Type (s) de formation : Formation diplômante / certifiante - Contrat d'apprentissage - Contrat de professionnalisation. En tant que Consultant en recrutement & sélection, vous serez responsable de recruter et sélectionner des candidats correspondant aux besoins des entreprises et du développement et de la fidélisation de votre portefeuille client. Le Consultant recrutement occupe une fonction essentielle au sein d'une agence d'emploi pour laquelle il exerce une double mission de conseil : - Auprès des entreprises, il travaille en collaboration avec les directions des PME, et les conseille en matière de Gestion des Ressources Humaines et de recrutement … Votre rôle de Consultant en Recrutement est composé d'une partie candidat : Identifier et prendre contact avec les talents pour leur présenter les opportunités, Conseiller et évaluer pour chaque poste ceux qui sont les plus en adéquation avec la culture d'entreprise et les spécificités de la mission, Entretenir ce lien tout au long de votre recherche d'emploi, mais même après. Pour atteindre ses objectifs, il repère les attentes et les besoins des employeurs en matière de gestion des compétences, de recrutement et de formation. L'emploi de consultant en RH requiert une solide formation. Candidature facile. Edouard de Crépy. Trouvez dès maintenant votre prochain emploi de Consultant (H/F) Le Gouvernement de la République de Guinée a reçu un financement du Groupe de la Banque Africaine de Développement afin de couvrir le coût du Projet d’appui au … De formation supérieure, vous justifiez de préférence d’une expérience d’au moins 1 an dans le secteur commercial, du recrutement ou de l’intérim. Consultant en gestion de patrimoine H/F. La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être demandé. Les formations pour accéder au métier de consultant formation sont très diverses : - licence en « Droit, économie, sciences sociales, sciences humaines ». - Formation technique de niveau bac + 4 ou bac + 5 en rapport avec le secteur d'activité de l'entreprise. Emilie Baud. La formation Bachelor Consultant recrutement est une formation reconnue par l’Etat de Bac+3, qui permet d’obtenir un titre RNCP certifié de Niveau 6. Comment ça marche ? Consultant en Recrutement Junior . Nous cherchons avant tout des collaborateurs altruistes, autonomes mais avec un bel esprit d’équipe, et qui souhaitent s’épanouir, apprendre et évoluer au sein…. Candidature facile. Un consultant en recrutement doit être titulaire d’un Bac+3 en RH, gestion de l’entreprise ou psychologie. 45 ans Permis de conduire Cestas (33610) France . Les études supérieures dans le commerce sont aussi très appréciées, voire privilégiées. Pré-requis. Soyez le 1er à postuler. Nature du diplôme : formation inscrite au RNCP. Code Diplôme : 26X31502. Ils peuvent également être diplômés d'un IEP ou d'une école de commerce. La formation de conseiller(ère) en recrutement est très recherchée dans de nombreuses sociétés qui possèdent leur propre service de recrutement.